大學(xué)生村官政策

　　大學(xué)生村官政策即全國(guó)選聘高校畢業(yè)生到村任職。國(guó)家出臺(tái)“大學(xué)生村官”政策,旨在向農(nóng)村輸出高素質(zhì)人才,提高農(nóng)村基層組織干部素質(zhì),以及拓寬大學(xué)生就業(yè)渠道,緩解當(dāng)前勞動(dòng)力市場(chǎng)的就業(yè)壓力。2008年3月我國(guó)全面啟動(dòng)選聘大學(xué)生到村任職工作以來，共有130多萬名高校畢業(yè)生自愿報(bào)名應(yīng)聘，各地共選聘15.9萬名大學(xué)生“村官”，加上2008年以前部分省區(qū)市自行選聘的，目前共有20余萬名大學(xué)生“村官”在新農(nóng)村建設(shè)一線干事創(chuàng)業(yè)。
　　大學(xué)生“村官”到農(nóng)村基層工作以后，充分利用自己的所學(xué)和特長(zhǎng)，積極為建設(shè)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)民、發(fā)展農(nóng)業(yè)作出貢獻(xiàn)，同時(shí)自身也得到了鍛煉和提高，成為新農(nóng)村建設(shè)的骨干力量。